Marketing Manager (m/w/d)

Der Mensch ist uns wichtig. Das haben wir nicht nur in unserem Kodex festgehalten, sondern wir versuchen das auch mit unserer Sprache zu verdeutlichen. Wir wollen unsere Webseite so genderneutral wie möglich gestalten. Wir versuchen daher, möglichst viele geschlechtsneutrale Begriffe zu nutzen. Aufgrund der deutschen Sprache ist das nicht immer möglich, daher mussten wir uns teilweise für eine Form entscheiden. Wir meinen grundsätzlich damit immer alle Geschlechter, egal ob männlich, weiblich, dazwischen oder weder noch: Hauptsache Mensch. Falls es auf unserer Webseite Formulierungen gibt, die nicht zutreffend sind oder als diskriminierend empfunden werden, freuen wir uns über einen Hinweis. Am besten versehen mit einem passenden Verbesserungsvorschlag. Kommt gerne auf uns zu!

Deine Aufgaben sind vielfältig – wir erwarten viel, aber wenn du richtig Bock hast, wird es ein wilder Ritt und du kannst unser Marketing prägen.

Was genau wartet auf dich?

• Entwicklung und Umsetzung unserer Marketingstrategie in enger Zusammenarbeit mit Sales, Business Development und Geschäftsführung
• Strategische Planung zur Erreichung unserer Unternehmensziele
• Planung & Durchführung von Kampagnen zur Neukundengewinnung – und zur Mitarbeitergewinnung
• Zielgruppengerechte Content Creation für Social Media, Mailings und Präsentationen
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Website-Inhalte (erste Erfahrung mit WordPress/Elementor wünschenswert, aber kein Muss)
• Weiterentwicklung unserer Marke im Einklang mit dem Corporate Design
• Mut, Trends zu analysieren, auszuprobieren und kreativ für uns zu adaptieren
• Organisation von Events und Messen (z. B. M365 Summit)
• Analyse, Reporting & Optimierung unserer Marketingmaßnahmen
• Aufbau und Optimierung von Strukturen und Abläufen im Marketing
• Einsatz von KI-Tools für Content-Erstellung, Automatisierung und Kampagnenoptimierung
• Umsetzung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems für Leadmanagement & Kundenansprache
• Unterstützung bei Texten, Bild- und Video-Content
• Design von Werbematerialien (T-Shirts, Banner, etc.)

Auf dich treffen folgende Charakterstärken zu:

• Kreativ, neugierig, mutig, offen für Neues
• Organisiert, detailverliebt, aber trotzdem pragmatisch (PARETO)
• strategisch denken, aber trotzdem operativ unterwegs
• Kommunikationsstark, sowohl textlich als auch visuell (z. B. Canva oder Adobe)
• Ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, der auch eigenständig Verantwortung übernimmt
• Begeistert von digitalen Trends, Marketing-Tools und modernen Arbeitsweisen

In einem Wort: Pfiffig!

• … du Marketing nur als bunte Bildchen auf Social Media siehst.
• ... du Marketing nur mit Webinar-Kampagnen verbindest.
• … du lieber Probleme beschreibst, als sie zu lösen.
• … du keine Lust hast, Trends auszuprobieren oder Neues zu lernen.
• … du einen klaren 9-to-5-Job ohne Gestaltungsfreiraum suchst.
• … du dich verstellen musst, wenn du ins Büro kommst.

• Erste Erfahrung im B2B-Marketing – egal ob durch Ausbildung, Studium, Projekte oder „learning by doing“
• Erste Erfahrung mit CRM-Tools (z. B. HubSpot) wünschenswert
• Freude an Content-Erstellung, egal ob Text, Bild oder Video
• Basiskenntnisse im Umgang mit Website-Tools (z. B. WordPress, Elementor) von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse

Wohnsitz im Radius von ca. 100 km um Gescher wäre richtig geil, weil

• Content-Erstellung vor Ort
• Interviews
• Gestaltungen von Materialien im Büro
• physisches Anschieben von Themen und Kollegen ;-)

• Remote-first & Mobile-Office-Verträge mit flexiblen Arbeitszeiten
• Keine sinnlosen Hierarchien, die ausschließlich dazu dienen, Macht auszuüben
• Ein hohes Vertrauenslevel und Offenheit im Team: Wir leben nach dem Motto: „Sag mir das, was du mir nicht sagst, weil du glaubst, du verletzt damit meine Gefühle“. Lies den Satz bitte noch mal ...
• Ein Umfeld, welches dich unterstützt und für extremes, persönliches Wachstum sorgt: umfassendes Coaching-Programm
• 4 Team-Events pro Jahr, darunter eine 5-tägige Workation, um uns selbst und addhucate weiterzuentwickeln
• Moderne Hardware & New-Work-Umgebung (Strategy – Delivery – Support-Philosophie)
• Ein hoher Grad an Selbstwirksamkeit und Gestaltungsfreiraum
• „Das haben wir schon immer so gemacht“ – existiert bei uns nicht.